Tourexpi
Die
Lufthansa Group hat sich für das neue Jahr 2025 das Ziel gesetzt, rund 10.000
Kolleginnen und Kollegen in den verschiedensten Berufsgruppen einzustellen. Es
sollen konzernweit über 2.000 Flugbegleiterinnen und Flugbegleiter, mehr als
1.400 Bodenmitarbeitende für die „Ground Operations“ und rund 1.300
Technik-Expertinnen und -Experten gefunden werden. Für die administrativen
Bereiche werden konzernweit insgesamt etwa 1.200 Beschäftigte gesucht, außerdem
rund 800 Pilotinnen und Piloten. Mehr als die Hälfte aller Einstellungen sollen
in Deutschland erfolgen.
Über
2.000 Mitarbeitende sollen allein bei Lufthansa Technik starten. Austrian
Airlines und Eurowings suchen jeweils etwa 700 Beschäftigte.
Lufthansa
Airlines wird sich im Jahr 2025 weiter auf das Effizienzprogramm Turnaround
konzentrieren und geht davon aus, weniger Beschäftigte als 2024 einzustellen.
Aktuell ist geplant, in den nächsten zwölf Monaten etwa 1.200 Menschen zu
finden – wobei der Fokus auf dem operativen Bereich liegen wird.
In
den vergangenen drei Jahren hat die Lufthansa Group insgesamt über 30.000 neue
Kolleginnen und Kollegen an Bord geholt.
Michael
Niggemann, als Mitglied des Vorstandes der Deutschen Lufthansa AG
verantwortlich für die Bereiche Personal & Recht: „Die Lufthansa Group ist
und bleibt ein attraktiver Arbeitgeber mit vielen verschiedenen Jobprofilen und
Karriereoptionen. Allein im vergangenen Jahr haben uns konzernweit 350.000
Bewerbungen erreicht und wir haben über 13.000 Mitarbeitende eingestellt. Wir
freuen uns über jede neue Kollegin und jeden neuen Kollegen.“
Insgesamt
arbeiten aktuell mehr als 100.000 Beschäftigte in über 90 Ländern in der
Lufthansa Group. Zahlreiche Stellenangebote und aktuelle Einstiegsmöglichkeiten
sind auf der Karriereseite lufthansagroup.careers zu finden.
Bildnachweis:
© Lufthansa Group
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