Tourexpi
Der
Auftakt für die neuen „Schmetterlinge“ begann traditionell mit einer
Einstiegswoche. Fünf Tage lang lernten die Nachwuchskräfte das Unternehmen
kennen – von Abteilungsbesuchen über praxisnahe Schulungen bis hin zu einer
Unternehmensrallye, die Wissen und Teamgeist gleichermaßen forderte.
Präsentationen über die eigenen Ausbildungsberufe und gemeinsame Aktivitäten
wie ein Grillfest oder ein Ausflug zum Abenteuer Golf sorgten zusätzlich für
Abwechslung und Zusammenhalt.
Breite
Ausbildungspalette
Die
jungen Talente starten in den Bereichen Marketingkommunikation,
Digitalisierungsmanagement, Systemintegration, Anwendungsentwicklung,
Büromanagement und Touristik. Ergänzend dazu hat Schmetterling International
einen dualen Studienplatz im Fach BWL mit Schwerpunkt Projektmanagement
besetzt.
Wert
auf Betreuung und Teamgeist
„Wir
sind sehr stolz, dass wir auch in diesem Jahr wieder alle Ausbildungsplätze mit
engagierten jungen Menschen besetzen konnten“, sagt Anya Müller-Eckert,
Geschäftsführerin von Schmetterling International. „Eine fundierte Ausbildung
und ein starker Zusammenhalt liegen uns sehr am Herzen – deshalb heißen wir
unsere neuen Kolleginnen und Kollegen herzlich willkommen.“
Derzeit
begleitet das Unternehmen insgesamt 21 Auszubildende in sieben Berufen sowie
eine duale Studentin. Neben einer individuellen Betreuung profitieren die
Nachwuchskräfte von vielfältigen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Zudem übernimmt Schmetterling während der Ausbildung die Beiträge zur
Berufsunfähigkeitsversicherung.
Blick
nach vorn: Bewerbungen für 2026
Wer
ab 2026 bei Schmetterling International durchstarten möchte, kann sich ab
sofort für Ausbildungsplätze und duale Studiengänge bewerben. Weitere
Informationen finden Interessierte unter www.schmetterling.de/talents.
Einblicke aus Azubi-Perspektive bieten die Social-Media-Kanäle „YoungTalents“
auf Instagram (youngtalents.schmetterling) und TikTok (@schmetterling_yt).
Bildnachweis:
© Schmetterling International
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